¡Hola! Como proveedor de costos de núcleos en rollo, a menudo me preguntan cómo la curva de aprendizaje afecta el costo de núcleos en rollo. Bueno, profundicemos en este interesante tema.
Comprender la curva de aprendizaje
Primero lo primero, ¿cuál es exactamente la curva de aprendizaje? En pocas palabras, es un concepto que muestra cómo la eficiencia mejora con el tiempo a medida que las personas adquieren más experiencia en una tarea particular. En nuestro caso, se trata de la producción de núcleos de rodillos. Cuando una empresa comienza a fabricar núcleos en rollo, los trabajadores son nuevos en el proceso. Es posible que cometan más errores, tarden más en completar cada núcleo y utilicen más materiales de los necesarios. Pero a medida que continúan haciéndolo, aprenden de sus errores, se familiarizan más con la maquinaria y los procesos y, finalmente, mejoran en ello.
Digamos que acabamos de configurar una nueva línea de producción de núcleos de rodillos. En los primeros días, es posible que los trabajadores necesiten mucho tiempo para leer los planos, configurar las máquinas y ensamblar los núcleos. También podrían desperdiciar una buena cantidad de materia prima debido a cortes incorrectos o desalineaciones. Esta ineficiencia aumenta significativamente el coste por rollo-núcleo.
Sin embargo, a medida que los días se convierten en semanas y meses, los trabajadores empiezan a desarrollar la memoria muscular. Pueden configurar rápidamente las máquinas, realizar cortes precisos y ensamblar los núcleos con menos errores. Esta mayor eficiencia significa que el tiempo necesario para producir cada rollo-núcleo disminuye y la cantidad de materiales desperdiciados también disminuye.
La curva de aprendizaje se puede representar gráficamente. En el eje x, tenemos el número acumulado de núcleos de rollo producidos, y en el eje y, tenemos el costo por núcleo de rollo. A medida que aumenta el número de núcleos de rodillos producidos, el coste por unidad disminuye gradualmente. Esta disminución no es lineal; Por lo general, es más bien una curva, por eso se llama curva de aprendizaje.
Impacto en el rollo: costo básico
Costos laborales
Una de las formas más importantes en que la curva de aprendizaje afecta el costo del rollo es a través de la mano de obra. Como se mencionó anteriormente, al principio los trabajadores son lentos y menos eficientes. Esto significa que dedican más horas a cada rollo - núcleo y, dado que la mano de obra generalmente se paga por hora, el costo de mano de obra por rollo - núcleo es alto.
Por ejemplo, si un trabajador tarda 8 horas en producir el primer núcleo de rollo y se le paga $15 por hora, el costo laboral para ese único núcleo es de $120. Pero a medida que el trabajador gane experiencia, podrá producir el mismo núcleo de rollo en sólo 4 horas. Ahora, el coste laboral del núcleo cae a 60 dólares.
A medida que todo el equipo de producción mejora con el tiempo, el costo laboral general de todo el lote de producción disminuye. Esta reducción en el costo de mano de obra es un factor importante para reducir el costo del núcleo del rollo.
Costos de materiales
La curva de aprendizaje también tiene un gran impacto en los costes de material. Cuando los trabajadores son nuevos en la producción de núcleos, es más probable que cometan errores como cortar el tamaño incorrecto del material del núcleo o desalinear las capas. Esto conduce a una gran cantidad de materiales desperdiciados.
Supongamos que para los primeros 100 núcleos de rollo producidos, el 20% de la materia prima se desperdicia debido a la inexperiencia. Pero a medida que los trabajadores aprendan y mejoren, la tasa de desperdicio podría caer a sólo el 5%. Si el costo de la materia prima para cada rollo-núcleo es de $50, esa reducción del 15% en el desperdicio puede ahorrar una cantidad significativa de dinero.
Además, con más experiencia, el equipo de producción también puede encontrar formas más eficientes de utilizar las materias primas. Es posible que puedan cortar varios núcleos de una sola pieza de material de manera más efectiva, reduciendo aún más el costo del material por rollo: núcleo.
Gastos generales
Los costos generales, como el costo de mantenimiento del equipo de producción, el alquiler del espacio de la fábrica y los servicios públicos, también se ven afectados por la curva de aprendizaje. En las etapas iniciales de producción, cuando el número de núcleos de rodillos producidos es bajo, el costo general por unidad es alto.
Por ejemplo, si el costo general mensual de la instalación de producción es de $10 000 y en el primer mes solo se producen 100 núcleos de rollo, el costo general por núcleo de rollo es de $100. Pero a medida que el volumen de producción aumenta debido a la mejora de la eficiencia gracias a la curva de aprendizaje, digamos que en el tercer mes se producen 500 núcleos de rollo. Ahora, el coste general por rollo y núcleo se reduce a 20 dólares.
Ejemplos del mundo real
Permítanme compartirles un ejemplo del mundo real de nuestro negocio. Una vez tuvimos un cliente que necesitaba un pedido grande de núcleos de rollo para suNúcleo de hierro de transformador sumergido en aceite de 500 KVA. Cuando comenzamos la producción, el costo por rollo - núcleo era bastante alto. Los trabajadores todavía se estaban acostumbrando a los requisitos de diseño específicos de estos núcleos.
Pero a medida que produjimos más y más, comenzó la curva de aprendizaje. Los trabajadores se volvieron más competentes en el manejo de los materiales especiales y el ensamblaje de los núcleos de acuerdo con las especificaciones del cliente. El coste laboral por núcleo disminuyó casi un 30% en las primeras semanas de producción. El desperdicio de material también se redujo significativamente, de alrededor del 18% a sólo el 7%.
Esta reducción de costes nos permitió ofrecer al cliente un mejor precio por la parte restante del pedido. El cliente quedó muy satisfecho con la calidad delRollo - núcleoy el ahorro de costes.
Cómo aprovechar la curva de aprendizaje
Como proveedor de costos básicos, existen varias formas en que podemos aprovechar la curva de aprendizaje para mantener los costos bajos y ofrecer precios más competitivos a nuestros clientes.
Capacitación y Desarrollo
Invertir en una formación adecuada para el equipo de producción es fundamental. Al brindar una capacitación integral al comienzo del proceso de producción, podemos ayudar a los trabajadores a ponerse al día más rápido. Esto reduce el tiempo que les lleva alcanzar la parte más eficiente de la curva de aprendizaje.
También podemos ofrecer oportunidades de formación y desarrollo continuo. Por ejemplo, podemos traer expertos para que enseñen las últimas técnicas de producción o realizar talleres internos donde los trabajadores experimentados puedan compartir sus conocimientos con los nuevos.
Mejora de procesos
Revisar y mejorar periódicamente los procesos de producción es otra forma de aprovechar al máximo la curva de aprendizaje. Al analizar los datos sobre el tiempo de producción, el desperdicio de material y los problemas de calidad, podemos identificar áreas que necesitan mejorar.
Por ejemplo, si notamos que un paso particular en el proceso de ensamblaje del núcleo del rollo está tardando demasiado, podemos buscar formas de simplificarlo. Esto podría implicar cambiar el diseño de la línea de producción, actualizar la maquinaria o modificar las instrucciones de trabajo.
Relaciones con proveedores
Construir relaciones sólidas con nuestros proveedores de materias primas también puede ayudarnos a gestionar los costos. A medida que adquirimos más experiencia en la producción de núcleos en rollo, podremos predecir mejor nuestros requisitos de materiales. Esto nos permite negociar mejores precios y condiciones con nuestros proveedores.
También podemos trabajar con nuestros proveedores para encontrar materiales más rentables sin comprometer la calidad de los núcleos del rollo.
Conclusión
En conclusión, la curva de aprendizaje tiene un profundo impacto en el costo del núcleo rodante. Afecta los costos laborales, los costos de materiales y los costos generales de manera significativa. Al comprender la curva de aprendizaje y tomar medidas para aprovecharla, nosotros, como proveedores de costos de núcleos en rollo, podemos ofrecer núcleos en rollo de alta calidad a precios más competitivos.
Si está en el mercado de núcleos en rollo y está interesado en analizar sus requisitos, me encantaría conversar con usted. Ya sea que necesite un lote pequeño o un pedido grande, podemos brindarle soluciones rentables. No dude en comunicarse e iniciar una conversación sobre sus necesidades principales.
Referencias
- Friedman, AD y Katz, JP (2012). Comprender las curvas de aprendizaje: cómo pueden mejorar su negocio. Prensa de Harvard Business Review.
- Hayes, RH y Clark, KB (1985). Fabricación dinámica: creación de la organización de aprendizaje. La prensa libre.